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创新基层工会工作 构建和谐劳动关系

发布日期:2018-06-13   作者:省总工会干部学校   来源:省总工会干部学校   阅读:次   保护视力色:       


安徽省总工会干部学校   高级讲师  副校长

杨 友 志

 

一、工会工作创新的时代背景

(一)经济发展进入新常态及其影响

(二)新常态下中国经济社会发展面临的挑战

(三)“四个全面”战略布局的时代意义

二、我国劳动关系新变化

  1.现象层面:集体劳动争议和职工群体事件大幅度增加,劳动争议形式多样化

  2.本质层面:来自劳动关系主体一方新生代农民工及其利益诉求

  3. 我国劳动关系发展趋向

三、基层工会工作创新指导思想和原则

 (一)工会工作创新指导思想

 (二)工会构建和谐劳动关系的指导精神

 (三)基层工会工作创新应遵循的指导原则

四、工会工作创新的实践意义

 (一)工会工作创新直接关系到党的工运指导方针的贯彻落实

 (二)工会工作创新直接关系到职工群众切身利益及合法权益的有效维护

 (三)工会工作创新直接关系到工会组织的现实地位和社会形象